公司的成長過程
2003年10月份公司創(chuàng)建成立。
員工約30人;
其他設(shè)備10多臺；
以歐線品牌為主.
2003~2005
員工大于200人；
CNC設(shè)備10臺，其他設(shè)備100多臺；
引進(jìn)美線品牌HI-TEC，承接國內(nèi)品牌TOREAD，加拿大品牌BAFFIN；
2005~2008年
員工增至500人；
CNC設(shè)備20臺，新添3D掃描儀等設(shè)備10多臺；
引進(jìn)美線品牌SKECHERS\ DC\ CALLAWAY，德國品牌RIEKER;
2008~2012年
員工降至少于400人；
CNC設(shè)備30臺，其他設(shè)備200多臺；
引進(jìn)美線品牌MERRELL\ CAT\ PATAGONIA \ K-SWISS \ KEEN，歐線品牌JACK WOLFSKIN\ PALLADIUM，日本品牌JAPANA;
2012~2017年
員工控制在200人；
CNC設(shè)備53臺，新添3D打印機(jī)設(shè)備4臺；
引進(jìn)美線品牌SAUCONY\ PRINCE\ NEW BALANCE\ STRIDE RITE\ POLO，歐線品牌UMBOR\ DECATHLON\ HUNTER ，日本品牌MIZUNO 。
2017~2022年
員工降至180人；
CNC設(shè)備70多臺，其他設(shè)備200多臺；
引進(jìn)更多品牌：CK\HUSH PUPIES\TOMMY\LI-NING\Twisted X.
引進(jìn)ERP生產(chǎn)管理系統(tǒng)、開發(fā)協(xié)信APP和車間AGV電子輸送配合輕軌傳輸系統(tǒng)試運營。
2021年上旬引進(jìn)漢霸火花機(jī)2臺，NC機(jī)臺十幾臺，進(jìn)一步研發(fā)3D打印技術(shù)。
2020年中旬開始翻修廠房，打造更加整潔舒適的環(huán)境；2021年開始籌劃新建辦公大樓。創(chuàng)建花園式工廠。
用納米電鍍技術(shù)取代現(xiàn)有鐵氟龍和普通電鍍來進(jìn)行模具表面處理，納米電鍍是經(jīng)由SGS認(rèn)證通過零排放量的新型環(huán)保模具表面處理技術(shù)。探索直接3D打印咬花花紋。
我司對工廠附近學(xué)校提供教師節(jié)、兒童節(jié)等獎助基金，創(chuàng)建“協(xié)信制?！弊x書角，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)發(fā)展。
推行作業(yè)流程自動化及噪音防治。加大回收利用，廢氣廢水按標(biāo)準(zhǔn)凈化，創(chuàng)建環(huán)境友好型工廠，朝零排放，零污染的目標(biāo)發(fā)展。
年度凈利潤的部分提撥作社會回饋基金；部分提撥用來提升員工各種福利。
我司對世界性的癌癥治療基金會每年給予贊助。
